9月 27, 2022

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ニュージーランドは人手不足の中で一時的に雇用を増やす

2017 年 7 月 2 日、ニュージーランド、ウェリントンのセントラル ビジネス ディストリクト (CBD) の前にヨットが見えます。2017 年 7 月 2 日に撮影された写真。REUTERS/David Gray

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[ロイター] – ニュージーランドの大臣は日曜日、企業が従業員を見つけようと競争する中、雇用のギャップを埋めるために設計されたワーホリ制度で、来年中に12,000人の労働者を引き付けることを目的とした入国管理規則を一時的に変更すると述べた。

労働者をめぐる闘争は、ニュージーランドの賃金上昇を後押しした世界的な傾向の一部であり、先週金利を 2015 年 9 月以来の最高水準に引き上げた中央銀行によるインフレとの闘いに挑戦をもたらしています。 続きを読む

「これらの措置は、世界的な労働力不足によって大きな打撃を受けた企業に即時の救済を提供することを目的としています」とマイケル・ウッド移民大臣は声明で述べ、休暇計画は収入を倍増させることを目的としていると付け加えた.

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その他の措置には、高齢者介護、建設とインフラストラクチャー、食肉加工、シーフード、アドベンチャー・ツーリズムなどの分野で熟練した移民の賃金規則を緩和することが含まれます。

ウッド氏は、現在国内にいる労働者を維持するために、土地で働く一部の行楽客のビザも6か月延長されると付け加えた。

「労働力の課題は、スキルレベルやセクターを超えて見られます」と彼は言いました。 「これはニュージーランドだけではありません。」

この措置は、失業率が第 2 四半期に 3.3% に達し、賃金も 1 年で 3.4% 上昇し、14 年間で最も速い速度で上昇したときに行われました。

先週、ニュージーランド準備銀行は公定歩合を 50 ベーシス ポイント引き上げて 3.0% とし、インフレを抑えるために 7 回連続で引き上げました。 続きを読む

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(サム・マッキースが報告)。 クラレンス・フェルナンデスによる編集

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