幹部が去る中、マスクはTwitterの暗い絵を描く

木曜日には、さらに多くの Twitter 幹部が辞任しました。 その中には、人事リーダーのキャスリーン・パチーニがいました。 信頼と安全の責任者である Yoel Roth 氏。 事情に詳しい 4 人の人物によると、広告ディレクターのロビン・ウィーラー氏。

事情に詳しい関係者2人とニューヨーク・タイムズが入手した内部文書によると、水曜日には、セキュリティ、プライバシー、コンプライアンスを担当するツイッターの上級幹部3人が辞任した。

退職するセキュリティ エグゼクティブは、最高情報セキュリティ責任者の Leah Kesner です。 ダミアン・ケラン、最高プライバシー責任者。 マリアン・フォガティ、最高コンプライアンス責任者。 彼らは、2011 年の和解の一環として、Twitter のプライバシー慣行を監督する連邦取引委員会にコンプライアンス レポートを送信するために、Twitter の締め切りの前日に辞職しました。

Twitter は通常、FTC の追加の罰金を回避し、和解にコミットし続けるために、ユーザーに提示する前にプライバシーの問題について製品を確認しています。 しかし、マスク氏の下で製品開発が急速に進んでいるため、エンジニアは自分たちのプロジェクトがプライバシー要件を満たしていることを「自己証明」することを余儀なくされる可能性があると、タイムズが確認したある従業員の内部書簡には書かれていた。

この従業員は次のように書いています。「Elon は、Twitter を購入する拘束力のある義務を果たせなかった結果として被った損失を埋め合わせることにのみ関心があることを示しました。」 この人物は、Twitter で FTC の格付けを変更すると、多額の罰金が科せられ、会社で働く人々が危険にさらされる可能性があると警告しました。

「これは、エンジニアに個人的、職業的、および法的に膨大なリスクを課すことになります。重大な事故につながる可能性のある変更を推進するよう経営陣から圧力を受けることになるでしょう」と従業員は書いています。

連邦取引委員会のスポークスマンであるダグラス・ファラー氏は声明で、「我々はTwitterで最近の進展を非常に懸念してフォローしている。 「法を超越するCEOや企業はありません。企業は私たちの承認決定に従う必要があります。私たちの修正された同意命令は、コンプライアンスを確保するための新しいツールを提供し、私たちはそれらを使用する準備ができています.」